Những yêu cầu cần có khi tuyển dụng content marketing 2024

• Lên kế hoạch, xây dựng các chiến lược về nội dung với các mục tiêu cụ thể. Đưa ra các ý tưởng, triển khai các chiến dịch content marketing theo yêu cầu của cấp quản lý.
• Xây dựng và quản lý nội dung (văn bản, hình ảnh, video…) trên các nền tảng khác nhau như: website, blog, fanpage đơn vị. 
• Phát triển nội dung trên các kênh truyền thông marketing chưa được đơn vị khai thác
• Phối hợp với các bộ phận khác như: thiết kế, edit video để có những content marketing sinh động, thu hút được nhiều khách hàng.
• Luôn đảm bảo chất lượng nội dung content, tính chính xác và đều đặn theo ngày, tuần, tháng.
• Cập nhật các xu hướng mới của thị trường để có những content marketing phù hợp, thu hút.
• Theo dõi, phân tích, đánh giá các chỉ số đo lường hiệu quả của chiến dịch content marketing. Đồng thời nghiên cứu insight khách hàng để xây dựng nội dung hiệu quả
• Báo cáo kết kết quả của chiến dịch content marketing lên cấp trên theo định kỳ
• Thực hiện các công việc liên quan khác theo sự phân công của cấp trên.

Những loại hình content marketing nào phổ biến 2024

Hiện nay có rất nhiều loại hình content marketing được thực hiện và phát triển. Trong đó phổ biến có các loại hình content marketing như sau:

Content Website/Blog 

Viết content trên website hay Blog nhằm mục đích truyền đạt các thông tin về cá nhân, sản phẩm/dịch vụ đến người đọc. Dạng nội dung này thường sẽ xoay quanh các chủ đề nhất định, giải đáp được các thắc mắc của người đọc hiệu quả.

Các công ty, doanh nghiệp hiện nay có nhu rất lớn tuyển dụng content marketing cho website, blog của đơn vị với mục đích truyền đạt được thông tin, hình ảnh, thương hiệu đến đông đảo khách hàng tiềm năng.

Content video 

Content video đang là hình thức xây dựng nội dung qua các video, đây là hình thức truyền thông marketing được đánh giá rất hiệu quả hiện nay. Xây dựng content video đem đến cho người dùng cách tiếp cận nội dung sinh động, thú vị hơn so với viết content thông thường.

Content Infographic

Là loại hình content bao gồm hình ảnh và thông tin được thể hiện ở các dạng: icon, số liệu, biểu đồ… Theo đó, tất cả thông tin sẽ được thiết kế trên 1 bức hình, giúp người xem nhanh chóng nắm bắt được các thông tin cần truyền đạt.

Content email marketing

Email marketing là một hình thức tiếp thị được khá nhiều doanh nghiệp sử dụng. Nội dung của email marketing rất đa dạng như: giới thiệu về sản phẩm/dịch vụ, nội dung về các chương trình khuyến mãi, ưu đãi cho khách hàng…, email tri ân khách hàng… Thông qua đó sẽ đưa hình ảnh, thương hiệu của đơn vị đến gần với khách hàng, gia tăng được doanh số bán hàng và lợi nhuận.

Content Social 

Là hình thức xây dựng content trên các nền tảng mạng xã hội như: Facebook, Youtube, Twitter…Theo đó các nội dung trên Social cần có tính sáng tạo cao, có khả năng viral tốt.

Những yêu cầu cần có khi tuyển dụng content marketing 

Các yêu cầu về chuyên môn cùng các kỹ năng cần thiết là yếu tố không thể thiếu khi tuyển dụng content marketing. Trong đó cụ thể bao gồm:

• Ứng viên tham gia ứng tuyển content marketing phải có bằng tốt nghiệp Cao đẳng, Đại học các chuyên ngành liên quan như: Marketing, Truyền thông…
• Có sự hiểu biết và tư duy làm content marketing tốt. Trong đó những ứng viên đã có kinh nghiệm viết content marketing trước đó là một lợi thế. 
• Có sự đam mê và yêu thích công việc sáng tạo nội dung. Để có thể truyền đạt những thông tin hữu ích đến người đọc.
• Có các kỹ năng viết, đọc hiểu tốt. Trong đó những ứng viên có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt sẽ có nhiều cơ hội phát triển content marketing tại nhiều lĩnh vực, ngành nghề khác nhau.
• Thành thạo các công cụ tin học văn phòng như: Word, Excel… để có thể soạn thảo nội dung được nhanh chóng, tiện lợi. 
• Thao tác cơ bản các công cụ chỉnh sửa ảnh như: Photoshop, Illustrator…có thể sử dụng thành thạo các phần mềm quản lý và xuất bản nội dung như WordPress, mạng xã hội…Các đơn vị tuyển dụng content marketing luôn ưu tiên các ứng viên có thể sử dụng thành thạo các công cụ và phần mềm như trên.
• Có sự am hiểu về SEO và biết cách tối ưu nội dung chuẩn SEO trên website
• Luôn có tinh thần trách và nhiệm cao trong công việc. Có khả năng làm việc theo nhóm hay làm việc độc lập hiệu quả. 

Content marketing có thu nhập như thế nào?

Tùy theo vị trí công việc, lĩnh vực tuyển dụng content marketing sẽ có mức lương phù hợp. Trong đó:

• Đối với nhân viên content marketing mới ra trường, chưa có kinh nghiệm sẽ có mức lương dao động từ 5 – 7 triệu đồng/tháng.
• Đối với nhân viên content có từ 1 – 2 năm kinh nghiệm sẽ có mức lương dao động từ 8 – 11 triệu đồng/tháng.
• Đối với nhân viên content marketing có trên 3 năm kinh nghiệm hay làm tại các vị trí Leader content sẽ có mức lương dao động từ 12 – 15 triệu đồng/tháng.
• Đối với vị trí trưởng phòng/ giám đốc nội dung có thể nhận mức lương dao động từ 16 – 20 triệu đồng/tháng.

Bên cạnh mức lương cố định thì content marketing còn được nhận thêm các khoản thưởng KPI nếu như đạt yêu cầu, cùng các chế độ phúc lợi khác theo quy định của đơn vị.

Tìm thông tin tuyển dụng content marketing ở đâu uy tín?

vieclamnhanvienkinhdoanh.com tổng hợp các thông tin tuyển dụng content marketing từ các đơn vị tuyển dụng lớn, uy tín hàng đầu trên thị trường. Là địa chỉ đáng tin cậy cho các ứng viên muốn tìm kiếm các công việc sáng tạo nội dung theo đúng chuyên môn và sở thích.

Khi truy cập vào vieclamnhanvienkinhdoanh.com, ứng viên sẽ nhanh chóng tìm được công việc viết content marketing phù hợp với chế độ lương thưởng đầy đủ, cùng với đó là 1 môi trường làm việc chuyên nghiệp, nhiều cơ hội phát triển.